电信政企客户经理主要工作是依据公司按照行业划分的单位，如：政府、军队、公检法、教育，卫生、连锁等企事业单位。分专业组进行维护和业务拓展。
这是营销环节中细分市场及聚类市场营销的一种方式。
目前，一般的省会都是用派遣工来担当这个岗位的角色。也有的省份会安排公司用工。
客户经理的考核是计件制，即按照你年度任务指标测算出每月应完成的指标，按照对应的分值打分。最终给出对应的标准值，也就是应有的工资（这里面有个基本工资数，浮动的主要看你完成指标情况及团队内排名确定最终获得的收入。）
至于待遇具体数值，很难说清楚，不过肯定包含各项保险在内及公积金，年收入约计3万～5万年。
备注：这个非沈阳的标准，但是基本差不多。你在应聘时可以参考。如果，当地电信还有任务奖励的话（譬如大的项目有提成），应该更高。不过压力很大，任务很重。
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