所需材料
1、《专业技术职务评审表》(中、初级一式两份),附件表(一式一份),正表中主要工作业绩一栏要填写详细,具体。
2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》。
3、专业论文和业务工作总结。
4、交验毕业证,初级职称证原件。
5、《专业技术人员水平能力测试合格证》。
6、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。
7、一寸彩照6张,身份证,学历证复印件各两份。
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扩展资料
主治医师的聘用条件
参加内科主治医师资格考试的人员,应具备下列基本条件:
遵守中华人民共和国的宪法和法律;
遵守《中华人民共和国执业医师法》,并取得执业医师资格;
具备良好的医德医风和敬业精神;
已实施住院医师规范化培训的医疗机构的医师须取得该培训合格证书。
参考资料来源:/baike.baidu.com/item/%E4%B8%BB%E6%B2%BB%E5%8C%BB%E5%B8%88"target="_blank"title="百度百科-主治医师">百度百科-主治医师
主治医师职称评审条件:
(1)取得医学中专学历,受聘担任医师职务满7年。
(2)取得医学大专学历,从事医师工作满6年。
(3)取得医学本科学历,医学教|育网搜集整理从事医师工作满4年。
(4)取得临床医学硕士专业学位,从事医师工作满2年。
(5)取得临床医学博士专业学位。
需要计算机三个模块、职称外语B级来领取资格证,事业单位在编人员领取后单位用你的资格证按照岗位编制给你上工资,中级没岗位的话是暂时兑现不了工资的。
如果是聘用制,领取资格证后与用人单位协商兑现工资,也就是用人单位愿意聘用你为主治,你就可以按单位聘用制中级工资标准拿工资。
主治医师考试通过获得主治医师职称资格后,聘任只需提供主治医师职称证的复印件即可,现在很多地方实行电子职称证,取消纸质职称证了,所以需要到本省的人社app下载电子职称证书打印出来,再上交。在医院是有专人负责医院职工聘任材料。,不需要本人去办理,所以本人只要交主治医师职称证给负责人就可以,负责人会将本单位的聘任材料弄好,再到当地人社局办理聘任手续,再办理工资挂钩手续,是一项比较繁琐的工作,审批程序多。