如果在同一地区 之可以一个买（要么公司买、要么个人买）建议把个人买的停了、公司继续买就可以了（公司买的话包括工伤保险、并且最符合法律规定、对员工和公司都是有利的/对比报销费用来说）
建议你不要用这样的员工，风险较大。一定要用的话，让他把人事关系转过来。
最好是让员工将档案转过来，由公司缴纳，否则，如果员工离职，可能会发生劳资纠纷，如果申请劳动仲裁，起诉你们没有给其缴纳社保，员工胜诉的比例较大。
