鹤壁人事考试网：鹤壁选调生考试和国考形式一样吗？

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(五)笔试

所有通过终审的报考人员于4月12日进行笔试(地点以准考证注明为准)，具体考务工作由省人事考试中心负责，上午9:00-11:00笔试行政职业能力测验，满分100分;下午2:00-4:30笔试申论，满分100分。笔试成绩为行政职业能力测验×50%+申论×50%，于5月上旬在河南人事考试网、河南省教育厅、河南省毕业生就业信息网、大河网上公布。考生也可登录报名系统查询笔试成绩。
(六)面试、体检和考察
在省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省公务员局统一指导下，面试、体检和考察工作由各省辖市、省直管县(市)委组织部负责组织:
按笔试成绩从高到低依次排序，以省辖市、省直管县(市)选调名额1:3的比例确定面试人员名单。应届博士、硕士研究生和服务农村基层高校毕业生达不到此比例要求的，相应核减该类考录名额。对核减的应届博士生名额优先调剂为应届硕士生，若没有考录应届硕士生计划的，调剂为考录应届本科生;对核减的服务农村基层高校毕业生名额调剂为考录应届本科生。5月17-18日，各省辖市、省直管县(市)分别组织面试和体检。面试采取结构化方式进行，重点测试考生综合分析、语言表达、组织协调、人际交往能力等，满分100分。
考生的考试总成绩为笔试成绩×50%+面试成绩×50%。根据考试总成绩的高低，以省辖市、省直管县(市)选调名额1:2的比例确定体检人选。体检按照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)，人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发〔2007〕25号)，人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)等规定进行。
对体检合格者，按分数高低排序，以省辖市、省直管县(市)选调名额1:1.5的比例确定考察人选。6月上旬至中旬，各省辖市、省直管县(市)组织考察，对考察合格人选，按分数高低排序，以各省辖市、省直管县(市)选调名额1:1的比例确定拟选调人选。面试和考察公告于每个环节前2天，在河南省教育厅、河南省毕业生就业信息网、大河网发布。6月下旬在以上网站公示和公布选调结果。
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河南选调生笔试行政职业能力测验，满分100分；申论，满分100分。

国考笔试行政职业能力测验，申论。详情请查看：鹤壁人事考试网
http://hebi.offcn.com/?wt.mc_id=bd14672

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