劳动仲裁员不存在不作为的问题，因为劳动仲裁是法院的前置程序，是准司法程序，劳动争议的处理是一裁两审制，其不是行政部门，所以不存在不作为的问题。如果你在案件处理过程中，对仲裁的违规违纪问题，你可以向仲裁员所在的人社局的纪检监察室反映，会调查处理的。
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纪委效能办。
