劳动法的目的是调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，其中没有关于性骚扰方面的处罚规定。在《妇女权益保护法》中有明确规定：第四十条 禁止对妇女实施性骚扰。受害妇女有权向单位和有关机关投诉。第五十八条 违反本法规定，对妇女实施性骚扰或者家庭暴力，构成违反治安管理行为的，受害人可以提请公安机关对违法行为人依法给予行政处罚，也可以依法向人民法院提起民事诉讼。
这个应该属于人身伤害，劳动法里没有这一项的。
