执行上级意见！因为员工的执行力是衡量员工的一个重要方面。由于工作中所处的位置、层面不同，看问题的出发点不一样，下级可能只是从一个点上看问题，而上级则可能是立足于面、体的全局视野角度来看。
先考虑上级的意见然后思考是否有不足之处
