不合理。
劳动者提出辞职，公司就扣劳动者当月工资的80%，劳动者也没有违反公司规章制度情况下，而且也按公司规定办理离职手续和工作交接，劳动者可以反应到就业局解决，要求公司按规定发放工资。
应当正常发放，扣除是否有制度依据，没有就是违法的。
