可以找你就职的公司,给你补缴纳社保六年。但是你要把你在这家公司打工的证据留下,比如说刚参加工作时发工资的工资条。或者是工资银行存折等等,就是能证明你最初到这家公司上的证明。这样你才能找回工龄,补缴社保。否则仅凭你自己说是不起作用,如果你有充足的证据。如果公司不给你补缴社保,你可以找当地的劳动保障部门申诉。由他们给你出面解决问题,而且你就职的公司又是国企。会给你办理好的,而你的公积金就没有可能解决了。因为公积金没有在相关法律法规约束的范围,企业想给就给。没有钱不发也可以,国家没有强制规定。
国家劳动法要求的五险一金。
首先说下,一金,不是强制要求的,只是公司根据自身福利待遇安排的,不管国企还是私人企业。
所以你要补公积金,这个有难度。
其次,就是五险,主要社保和医保。
你要补回03至08年的部分,你要看看,广州是那一年强制要求给企业员工买医社保,找到文件。如果早于03年,那么可以要求补,如果是08年才开始执行,那么就无法补。毕竟,国企编制和合同工,早年待遇差别很大。
如今到了退休年龄,社保未满15年,可以咨询社保中心,是一次性把差的三年补交了,还是要按年再交满三年才可以领退休金。
这类事最好去劳动局和社保局咨询,每个地方的政策差异挺大的。
首先要弄清楚你与单位工作的性质及约定的社保医保公积金等。你现在到了退休年龄,去社保局补充15年社保25年医保就可以办理退休。
如果11月你还不去把以前的养老保险补上,那就只有再交四年办理退休。