他们的课程都是以《人性材质学》为核心研发的，好像就是4类，一个类似先导课会告诉你整个体系和《人性材质学》的价值，然后进入正式学习就会有识人用人的内容，跟其他的都不一样，从十八个维度进行人的材质的分析和岗位发展优劣势等等的评鉴，学完一套课程回到企业去应用会有和不同的感觉。
