申请工伤认定和劳动能力鉴定，根据伤残等级要求赔偿
具体要看是雇佣关系还是劳动关系
如果构成工伤，第一单位应该在一个月内给你申报工伤，单位不申报的话，你可以在一年内委托律师或者自己 去劳动局申报。
第二、认定工伤之后可以向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定
第三、赔偿的项目主要有：医疗费、交通费、住院伙食补助费、护理费，一次性伤残补助金，解除劳动合同的还应该支付你一次性医疗补助金及一次性就业补助金，具体数额根据具体情况计算另外，你工伤期间的工资应该照常发放
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