做合同制消防员有前途吗

做合同制消防员还是有前途的，因为有可能会变成正式的职工。

• 有可能转正

合同制消防员如果说是在政府的专职队里面工作，而且非常努力并且干的好的话，以后是有可能成为正式员工的，这样五险一金都全部都有，所以是有前途的。

• 锻炼身体和意志

在消防队里边可以锻炼身体，锻炼意志。如果对消防工作有着非常大的热爱的话，还可以兴趣和工作两不误，是一个十全十美的办法。

• 工作稳定

做合同制消防员一般工资也是相对比较稳定的，而且有固定的节假日，所以如果喜欢稳定的生活，可以做这个工作。

现役刚改革。他们也不是现役也不是当兵的，但是他们是一种新的编制新的称号合同制队员每个月拿2000至3000的工资。干的和消防员(现役)是一样的活。训练。和他们一样。到火场救火和他们一样，抢险救援作业和他们一样。国家已明确指示。合同制是不会随这儿现役一起改革的。工资不会涨。休假也不会多。所以就不要做白日梦了，合同制以后还是合同制。干合同制又苦又累薪水还不高，为什么还要干呢？？？是没有前途的，不如踏入社会学一种技术，以后还能养家糊口，如果在消防队当合同制，只会误了你更好的青春。弄不好还会落一些病根治以后身体更不好。所以。赶紧在社会上找一些。适合自己的工作。适合自己的。职业能力。以后还能养家糊口。你说在香港队当合同制，一个月两到3000块钱，以后怎么养家？我劝我劝你趁早还是别干合同制。另寻他路。因为是没有前途的国家已经明确指示合同制是不会改革的。

合同制消防员分为政府专职队和企业专职队两种；

政府专职队：同公安消防部队（参照武警要求）同样管理、学习、训练，有定期休息（倒班制）的时间，一周休1-2天。拿相对固定的收入1500-4000有地区差异，35岁以后体力跟不上就只有选择离开。但是近期都在讨论公安消防改制的问题，下一步若是废除兵役制进行职业化改革，看看有没有成为长期固定工作的机会。具体可研究美国、德国、日本等职业化的方案，看看适不适合自己。
企业专职队：招聘社会青年或退伍军人通过劳务派遣或物业等方式进入企业开展消防业务，少量企业正式员工。实行倒班制，但倒班模式千奇百怪，有上1天休1天（24小时）、上1休2、上2休2、上2休1、上一周休一周、上一月休2天、上一月休5天、上一月休8天等等。普通队员收入1500-4000看企业效益。涉及劳动合同法的先关规定，部分企业实行5年一合同，不再续签；部分企业会根据工作表现转为正式员工，成为正式员工后五险一金都有保障。
有没有前途的问题：
1、首先看自己对消防工作有没有兴趣；若有兴趣和工作2不误，两全其美；就当有人花钱请你锻炼身体了，身体锻炼好了是自己的本钱呀！！
2、若是有社会责任感，想完成理想。可以干一段时间了解工作内容，喜欢再继续。
3、若是只是想找一个稳定工作；个人认为灭火工作风险较高，干防火工作相对稳定和安全。
4、若是有良好的家庭条件和小生意能提高自己的生活品质，干一段时间了解工作内容即可。

没有前途，流动性非常大，长期招工，一个长期招工的工作，你们觉得会好吗？吃青春饭的，一个月工资4800，固定的，没有加班费，一个月放八天假，过节什么都没有，过年就发个2000意思一下，跟特勤辅警一个样，每月都要考核，考不过就扣分扣钱一分16元最高扣100分，部队化管理，考的内容特别多，考核标准跟部队一样，你都不知道是来工作还是来当兵，当兵还有退伍费，你来专职消防辞职了就辞职了毛都没有一根，没得意思，还要背书背器材参数，记忆力不行的就不要来了，来了也后悔，很多辞职的都说宁愿干个保安都不会再干这个了，最起码不会干的一身病！

着前途，看你怎么理解，这个岗位，本来就是有奉献精神的，未人民服务。太大的前途，估计不会有，也不可能转正的。