没有签订三方协议,但是我工作跟单位签了合同,可以算未就业吗?

2025-02-26 22:36:49
推荐回答(2个)
回答1:

其实,在劳动法的概念中,只以双方实际劳动关系的存在为判断依据。所以说,只要单位用工,可以视为已就业。劳动合同是书面的双方约定,是对双方权利义务的明确,与其他并不冲突。

回答2:

您好,华图教育为您服务。
签合同就不算应届毕业生啦。您是不算未就业的。
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