你可以请求二重赔偿，一是对方的侵权赔偿；二是单位的工伤赔偿。
涉及到你单位的工伤赔偿，思路如下：1、看单位处理此事的态度，是否主动与你协商补偿等事宜，最好能够与单位协商协调处理此事。因为工伤认定时间过长，劳心费力。2、如果单位不同意补偿，你也想走法律程序，就申请工伤鉴定及伤残鉴定，后单位按伤残等级补偿你。
1.首先确认你是因工出差。
2.先解决交通事故的相关认定和赔偿事宜。
3。医疗费不足部分由单位补差，参保的经过工伤认定后由社保机构补足差额。
4.经过伤残鉴定后，按照伤残等级相关补偿规定获得补偿。
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024