你好，我是个小小经理，从职员到经理经历了很多，看透了单位同事之间的勾心斗角，有群体的地方就有争斗，竞争这个一点都没错，如果在单位有人对你使坏，说实话，我的恭喜你，因为这证明你有能力成为他前进的绊脚石，你的素质在他之上，她嫉恨你，如果在单位你是个无人问津的小白人，那你才是真正的可悲，可怜，我就是经历了无数次的争斗，考验，用了无数次的阴谋诡计才当上经理的，其实现在的竞争都很激烈，即使不是工作上的竞争也同样存在，应该想办法利用他的这次整你来好好的整他，其实不难。只要自己用心想就可以，有的时候不一定要和他硬来，可以挑拨离间，坐山观虎斗。
任何一个位置能者居之，既然领导赏识你，你就去当，老员工怎么的，为什么那么久她怎么还没有上去，不是朋友就是敌人，尽量做到问心无愧，等我做高位后再给你小鞋穿。为这种人生气不值得，都过年了把自己气坏了怎么办。。。。。。。。
真的猛士敢于直面淋漓的鲜血，开仗吧，过度的忍让会被小人认为你懦弱，变本加厉地欺辱你。
妒忌是万恶的根源
难道你也学她一样背后说坏话当面使坏吗
如果你是善良的就无视她吧 当没她这个人 当自己瞎了眼
同事总在背后说你坏话，怎么办？教你3招，轻松化解
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