先确认一点,十级伤残,当时领取过一次性伤残补助金吗?(是6个月本人工资的话那就是2011年1月1日以前发生的,7个月本人工资的话就是按修订过的工伤保险条例支付)。
新修订的《工伤保险条例》第三十七条规定 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
如果你已经领取过一次性伤残补助金,那现在只能享受一次性就业补助金和一次性医疗补助金了。具体金额你最好到公司所在地社保行政部门咨询一下,以咨询的为准( 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,具体标准统筹地区社保行政部门公布。这个有地区差别,在这里不好误导你)。
个人观点,供参考。
谢谢!
首先同情你的不幸
可以得到一次性伤残补助金,如果现在解除合同,可以获得一次性就业补助金和一次性医疗补助金!
一次性伤残补助金:十级伤残补助金=本人工资*7个月!
一次性就业补助金和一次性医疗补助金分别也是本人工资*7个月!两个
一次性就业补助金必须是自己提出合同终止才能得到!这是党为了保护受伤职工特别规定的,如果合同正常到期,你无法拿到一次性就业补助金。。。
工资是指:基本工资、岗位工资、考核工资、各项补贴和奖金的全部工资,而不仅仅指基本工资和岗位工资。切记!
每个地方的标准不一样,我建议楼主你咨询个律师
祝好运,望采纳
根据每个地方的标准,一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。