交养老保险和医疗保险一般单位交百分之多少？个人交百分之多少啊？

养老保险：
作用：解决退休以后的养老问题，让你有个基本的生活费，有了养老金之后，晚年生活可以得到基本保障;
缴费时限：不分男女，不分干部工人，所有的人最低缴费达到15年，达到法定退休年龄，就可以办理退休，领取养老金，缴费越多，缴费时间越长，所在地区的社会平均工资越高，领取的养老金也会越多。
缴费比例：单位20%，个人8%;缴费系数：0.4-3;
缴费系数=实际缴费基数÷当地社平工资。
医疗保险：
作用：解决在职以及退休后，看病费用的报销问题。退休之前，报销比例70%-90%，如果单位交了补充医疗保险，最高可以补充报销至100%;退休之后，比例85～100%，随着年龄增加，报销比例越高;
缴费时限：区分性别，不区分干部或者工人身份;
缴费比例：各地并不统一，以各地政策为标准，比如说北京，单位10%，个人2%+3元(大病统筹互助金);
缴费系数：0.6～3;
缴费系数=实际缴费基数÷当地社平工资。

缴费基数乘以缴费比例等于保险的缴费额
缴费基数和缴费比例各个地区有相应的规定
在淄博市，2010年的最低缴费基数为1484
缴费比例 养老 单位20% 个人 8%
医疗 单位 6.5% 个人 2%