没有这样的，领导这样做是不对的，没有这样的事情，请假是允许的，怎么能让人辞职再进来呢！
这是不符合劳动合同法的。请假与辞职是两回事。请假期间不得中断劳动关系，辞职是中断劳动关系的。让你假期结束再办进厂关系是违法的。
有事请假的话，他如果把你辞职的话，他是要给你赔偿，如果他不给你赔偿的话，你可以到劳动局进行仲裁。
没有这样的操作的，除非你事假太长了。自己只能辞职。不然是不可能的。事假太长，有理由不批的。
这个政策是国家没有规定的。但是单位里要这样做的话，国家的法律也拿他没办法。
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