合同是不是一式三份？

2024-12-01 11:15:40

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回答1：

　　合同留存分数是当事人之间协商确定的，可一式三份，也可一式多份。
　　《劳动合同法》第十六条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

回答2：

在实践中，用人单位会说：“我给你了呀！自己弄丢了，也不能说没有呀！”在这种情况下，你得证明他确实没给过你。通常很难的。

回答3：

你说的你没有保管的份额，却只有厂里才保管一份的合同是无效的，《劳动合同法》第十六条已经明确规定：　“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”所以，劳动合同应当是一式两份，你和用人单位都要各保存一份。

回答4：

劳动者和用人单位签订劳动合同后，应各执一份备份。

回答5：

不是。是一试两份