听你的介绍，估计你年龄不会很大，工作和社会经验不是很多，其实你可以正面的面对面试，但是要给面试官一个积极的印象，就是我虽然经验不足，但是我愿意学，虽然现在懂得少，亦或是什么都不懂，但是我接受的很快，如果面试官招聘我来你这工作，我有一个踏实肯干、不怕吃苦的态度。你有证书说明曾经学过，至少可以算是入门了解，也可以证明你有一个愿意学的心志，每份工作（尤其是技术工作）都有1-3个月的试用期嘛，你可以建议考官先适用一段时间，这是一个双向考核的过程，然后，就是进入工作岗位后师傅说一就是一，说二就是二，即使你认为那是错的（也不一定），都坚决执行。
其实作为一个面试官，他招聘时要有一定的心理准备的，不大可能找到十全十美的技术工人的，再说，每个公司的设备，技术，工作方法，工作方式都不一样的，无论是谁进入新工作岗位都要适应一段时间的，而你可以恰好利用这段试用期时间表现你的态度，其实相比较人品，与技术来说人品是更重要的额！！
再就是建议你抽时间充电，，，在学习一下，考个高级电工证，，
期望遇到好工作！！
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