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求人力资源 案例分析
求人力资源 案例分析
2024-12-03 10:22:38
推荐回答（2个）
回答1：
林云的建议不应该被采纳。因为：基本工资的职级是由其岗位或能力决定的，而不是绩效决定的。而对于工作认真、考核优秀的员工，应该提高其可变薪酬部分。
回答2：
你好，需要多少字的答案。
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