求助劳动局～
可以考虑劳动仲裁！
呆着。少发一分工资都不行，申请劳动仲裁要回来。
公司的做法欠妥，可与公司交涉维权。合同还未到期就被没缘由的让别人替代，公司的做法违反了劳动合同约定，是错误的。你有权要求公司继续履行劳动合同，否则，可以依据《劳动合同法》第三十八条的规定，解除与公司的劳动合同，有权要求公司支付解除劳动合同经济补偿。
