一、笔试
1、笔试内容
①报考教师岗位的笔试内容为公共基础知识和教育基础理论。
②报考医生岗位的笔试内容为公共基础知识和医学基础知识。
③报考其他岗位(含教科局会计岗位)的笔试内容为公共基础知识和综合能力测试。
公共基础知识和综合能力测试的内容为法律常识、人文科学、政治理论与时事政治、事业单位概述、职业道德、公文写作与处理、资料分析等。
教育基础理论内容为：教育学、教育心理学、教育职业道德、教育政策法规等。
医学基础知识内容为：生物、人体解剖、生理、病理、药理、诊断、医学伦理学等。
2、笔试成绩总分为100分，两科各占50%。
二、面试
1、面试主要测试应聘者的思维理解、分析应变、语言表达及专业技能等能力。面试采取结构化面试方式，当场公布分数，教师岗位采取讲课形式，其他岗位采取讲答形式。
2、面试采用百分制，成绩60分为合格(含60分)，不合格者不予聘用。若招聘岗位参加面试人员形不成竞争的，考生面试成绩必须达到70分及以上。
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