首先,社区卫生服务中心在各地的待遇以及管理方式均不相同。对于一些地区来说,社区服务中心属于全额拨款事业单位,在这种情况下,其工资待遇和在职的事业编制人员待遇一样,人员由上级卫生院统筹管理,但是,由于社区卫生院编制与服务范围不相匹配的原因,大多时候都会招聘一部分临时工,而这部分人员的收入则处于比较低的状态,一般就在三千左右,也就是比当地最低工资略高而已。
在另一些地区,社区卫生服务中心则属于自收自支单位,在这些卫生服务中心当中,其只要按照上级的要求完成相关的护理、防疫任务,上级财政就会按时拨付相关服务费用,同时,由于属于自己经营,很多时候只要用心服务,基本上都收入都在平均线以上,生意好的五六千万把还是有的,这种社区卫生服务中心虽然和私人诊所类似,但本身的手续还是属于基层医疗系统的组成部分,不是一般私人诊所可以媲美的。
其次,在社区服务中心上班,对于个人的成长助力十分有限。社区服务中心作为基层卫生系统的重要组成部分,无论是事业单位还是由相关人员承包经营,其所属人员的成长都是有限的。一方面,虽然社区服务中心的人员也会参加政府组织的各类规培学习,但是大部分时候都是理论上的学习,而能够进行实践的机会很少,大部分时间都在打点滴和卖基本药物中渡过。另一方面,由于社区卫生服务中心的特殊性,基本上只要在某一个社区工作之后,就很难再更换单位了,即使是通过面向基层的卫生系统职称考试之后,取得相应的职称,也只能在该卫生服务中心服务,至于说调到上级医院工作,基本上很难实现。
首先要看你在服务中心干的是哪个职位,而且通过什么途径进去.
按正规考试,面试,能提供对口的证书,薪金会比较可观,而且福利会好点。
有什么补贴政策下来,你一定能享受,相反通过人事进入,可能是临时工种,不会有福利。
一般社区的工作比较稳定,通常两年考核一次再续约(因地方不同可能不一样)。
如果谈前途的话,会拍马屁(重点),外带一点实力有机会晋升到政府防疫部门或者计生办之类的在办公室工作不用太劳累(针对值班而言)。
如果你没有太大的计划,到社区里工作还是不错的。
社区卫生服务中心(Community Healthcare Center),是社区建设的重要组成部分,是在政府领导、社区参与、上级卫生机构指导下,以基层卫生机构为主体,全科医师为骨干,合理使用社区资源和适宜技术,以人的健康为中心、家庭为单位、社区为范围、需求为导向,以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人、贫困居民等为服务重点,以解决社区主要卫生问题、满足基本卫生服务需求为目的,融预防、医疗、保健、康复、健康教育、计划生育技术服务功能等为一体的,有效、经济、方便、综合、连续的基层卫生服务。[1]
国家社区卫生服务体系于1999年依据国家卫生部、教育部、民政部、财政部、人事部、建设部等十部委《关于发展城市社区卫生服务的若干意见》设立。[2]
2017年12月1日,中华人民共和国国家标准 GB/T 30240 《公共服务领域英文译写规范》正式实施,规定社区卫生服务中心标准英文名为 Community Healthcare Center 。[3]
社区卫生服务有两个显著特点:一是广泛性,一方面是服务对象的广泛性,另一方面社区卫生服务的综合性,即预防、治疗、康复和健康促进相结合,院外服务与院内服务相结合,卫生部门与家庭社区服务相结合。
湖南邵东文化社区医院
所以社区卫生服务是适应医学模式的转变而产生的,是整体医学观在医学实践中的体现。社区卫生服务的主要内容是初级卫生保障,是整个卫生系统中最先与人群接触的那一部分,所以社区卫生服务是卫生体系的基础与核心。
作用
二次大战以后,世界各国普遍重视发展社区卫生服务。在发达国家,医疗卫生保健的重点经历了从基层(家庭)→医院→基层(社区)的转移过程。即在20世纪以前,以单家独户的个体医疗为主。20世纪开始,逐渐形成了以医院为中心的医疗保健模式。
60年代起,医疗保健的重点又回到了基层。这次转移的原因有两个:第一是疾病观念的改变,人们对健康的要求不仅是躯体不患病,还包括心理健康以及良好的社会适应性。第二是卫生费用急剧上升,开展社区卫生服务是控制卫生费用、提高卫生服务效益的有效措施。
应该会好吧。。。。总比在外打工好。