领导不喜欢你怎么办?而且完全忽视你的存在。跟同时来的同事工资待遇完全不一样。

2025-02-27 03:11:33
推荐回答(3个)
回答1:

做出成绩让他看到,工资如果比别人少的话,你就找他,如果该辞职,那就辞吧

回答2:

首先应该反思自己。我和同事的差距在哪里?我是否特想把工作做好?我尽力去做了吗?我完成工作的标准比他人高吗?我工作积极主动吗?我能解决领导的棘手问题吗?我是否能持续的能把工作做好吗?如果这些选项你都是正面的?你一定能得到改观?

回答3:

我的建议供参考:
1、如果认为自己在这个单位还有发展潜力,能以自己的能力见证自己实力,那就继续下去,要相信“好酒不怕巷子深”,是金子总会有发光的那一天。
2、如果这个单位或者你的领导已经看透你了,认为你只是个碌碌之辈,那我劝你赶紧走人,无论等待自己的是什么都要义无反顾地走,要相信工作和人际关系也讲究个缘分,既然无缘,何必一直苦着自己呢!
3、静下心来反思一下,看看自己在哪些方面与同事还有差距,认真分析下领导为什么喜欢他而忽视你,自己到底应该在哪些方面改进做法,多从自身查找原因,放下包袱开动机器,不自卑不气馁不自弃,迎头赶上。