据企业所得税法及实际实施条例的规定，准予在计算应纳税所得额扣除的借款费用有（）

jiodvzqkxy2133684718 新的企业所得税法曾经吊销了计税工资的规则。《中华群众共和国企业所得税法实施条例》第三十四条 企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。 前款所称工资薪金，是指企业每一征税年度支付给在本企业任职或许受雇的员工的一切现金方式或许非现金方式的休息报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或许受雇相关的其他支出。一、税前抵扣是指：企业所得税法规则，企业实践发生的与支出相关的、合理的支出，包括利息、费用、税金、丧失和其他支出，准予在计算应征税所得额时扣除。 二、企业所得税法实施条例规则了详细扣除项目。 三、详细扣除项手段标准 1、工资、薪金支出 企业发生的合理的工资、薪金，准予扣除。工资、薪金，是指企业每一征税年度支付给在本企业任职或许受雇的员工的一切现金或许非现金方式的休息报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与任职或许受雇相关的其他支出。 税前工资抵扣: 本条的规则，可以从以下几方面来了解： （1）必需是实践发生的工资薪金支出。 作为企业税前扣除项手段工资薪金支出，应当是企业曾经实践支付给其职工的那局部工资薪金支出，尚未支付的所谓对付工资薪金支出，不能在其未支付的这个征税年度内扣除，只要等到实践发生后，才准予税前扣除。 （2）工资薪金的发放对象是在本企业任职或许受雇的员工。 （3）工资薪金的标准应当限于合理的范围和幅度。 （4）工资薪金的表现方式包括一切现金和非现金方式。 （5）工资薪金的种类。不论企业这类支动身放时的项目是什么、称谓是什么，凡是这类支出是因员工在企业任职或许受雇于企业，就属于工资薪金支出，不顽固于方式上的称号。 2、职工福利费、工会经费、职工教育经费 超越标准的按标准扣除，没超越扣除标准的据实扣除。 （1）企业发生的职工福利费支出，不超越工资薪金总额14%的局部准予扣除。 （2）企业拨缴的工会经费，不超越工资薪金总额2%的局部准予扣除。 （3）除国务院财政、税务主管部门或许省级群众政府规则外，企业发生的职工教育经费支出，不超越工资薪金总额2。5%的局部准予扣除，超越局部准予结转以后征税年度扣除。 3、平安费 （1）企业参与财富平安，依照规则交纳的平安费，准予扣除。 （2）企业依照国务院相关主管部门或许省级群众政府规则的范围和标准为职工交纳的“五险一金”，即基本养老平安费、基本医疗平安费、失业平安费、工伤平安费、生育平安费等基本社会平安费和住房公积金，准予扣除。 （3）企业为投资者或许职工支付的补充养老平安费、补充医疗平安费，在国务院财政、税务主管部门规则的范围和标准内，准予扣除。 （4）企业为投资者或许职工支付的商业平安费，不得扣除。企业依照国度相关规则为特地工种职工支付的人身平安平安费和契合国务院财政、税务主管部门规则可以扣除的商业平安费准予扣除。 4、利息费用 企业在消费、运营活动中发生的利息费用，按下列规则扣除： （1）非金融企业向金融企业借款的利息支出、金融企业的各项存款利息支出和同业拆借利息支出、企业经同意发行债券的利息支出可据实扣除。 （2）非金融企业向非金融企业借款的利息支出，不超越依照金融企业同期同类存款利率计算的数额的局部可据实扣除，超越局部不许扣除。 5、借款费用 （1）企业在消费运营活动中发生的合理的不需求资本化的借款费用，准予扣除。 （2）企业为置办、建造流动资产、有形资产和经过12个月以上的建造才干抵达预定可出售形状的存货发生借款的，在相关资产置办、建造时期发生的合理的借款费用，应予以资本化，作为资本性支出计入相关资产的利息；相关资产托付运用后发生的借款利息，可在发生当期扣除。 6、业务招待费 企业发生的与消费运营活动相关的业务招待费支出，依照发生额的60%扣除，但最高不得超越当年出售（停业）支出的5‰。 比拟当期业务招待费的60%和当年出售支出的5‰，取其小者。 留意：超标局部不得向以后年度结转。 7、广告费和业务宣扬费 广告费和业务宣扬费除国务院财政、税务主管机关另有规则外，不超越当年出售（停业）支出15%的局部，准予扣除；超越局部，准予结转以后征税年度扣除。 企业申报扣除的广告费支出应与资助支出严厉区分。企业申报扣除的广告费支出，必需契合下列条件：广告是经过工商部门同意的特地机构制造的；已实践支付费用，并已取得相应发票；经过肯定的媒体传达。 例：某企业第一年支出100万，实践广告费和业务宣扬费25万，则第一年可以扣除的标准为100×15%=15万；征税调整增加10万，但该10万可以向以后征税年度结转。 假设第二年支出500万，实践广告支出60万，扣除标准为500×15%=75万。60万小于75万，60万元可以局部扣除。同时上一年结转而来的10万也可以扣除，实践扣除70万。 8、租赁费 企业依据消费运营活动的需求租入流动资产支付的租赁费，依照下列方法扣除： （1）以运营租赁方式租入流动资产发生的租赁费支出，依照租赁期限平均扣除。 （2）以融资租赁方式租入流动资产发生的租赁费支出，依照规则形成融资租入流动资产价值的局部应当提取折旧费，分期扣除。 9、休息维护费 企业发生的合理的休息维护支出，准予扣除。 10、公益性捐赠支出 11、相关资产的费用 企业转让各类流动资产发生的费用，容许扣除。企业按规则计算的流动资产折旧费、有形资产和递延资产的摊销费，准予扣除。 12、资产丧失 企业当期发生的流动资产和活动资产盘亏、毁损净丧失，由其提供清查盘存资料经主管税务机关审核后，准予扣除；企业因存货盘亏、毁损、报废等缘由不得从销项税金中抵扣的进项税金，应视同企业财富丧失，准予与存货丧失一同在所得税前按规则扣除。 二、不得扣除的项目 1、向投资者支付的股息、红利等权益性投资收益款项。 2、企业所得税税款。 3、税收滞纳金，是指征税人违犯税收法规，被税务机关处以的滞纳金。 4、罚金、罚款和被没收财物的丧失，是指征税人违犯国度相关法律、法规规则，被相关部门处以的罚款，以及被司法机关处以罚金和被没收财物。 5、超越规则标准的捐赠支出。 6、资助支出，是指企业发生的与消费运营活动有关的各种非广告实质支出。 7、未经核定的准备金支出，是指不契合国务院财政、税务主管部门规则的各项资产减值准备、风险准备等准备金支出。 8、企业之间支付的管理费、企业内停业机构之间支付的租金和特许权运用费，以及非银行企业内停业机构之间支付的利息，不得扣除。 9、与取得支出有关的其他支出。 2000元不是企业所得税计税工资标准，而是在计算团体所得税时准予减除的费用标准。二者不能混杂。