这要看啥时候，生产淡季不缺人肯定就严，要是生产旺季那就另当别论了，招人还来不及呢，还查身份证！ 一般状况问题不大
这个犯法的吧。。。以后自己维权也难
最好不要用，不然出现纠纷很麻烦
富士康这样的地方。要钱？加薪后还是最低工资，还要你感激涕零五体投地。要命？随时有楼顶恭候你光临，多少人赌上性命死不瞑目。非要哭着喊着去？生怕你不成为那N+1？
那你是不是要别人替你领工资？
