刚刚创立的一般实行计件制会好点，多劳多得，能者多得。这样可以提高员工的积极性，一个新的公司一定要有一些中坚力量，对于这些中坚力量在你范围内能给就尽量多给才留得住人才，找个将不容易，找个良将更不容易。
邓小平爷爷的 按劳分配法则
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