作为一个有一般纳税人资格的企业，应该按照《中华人民共和国税收征收管理法》《会计法》《财务通则》《会计准则等有关法律、行政法规和国务院财政、税务主管部门的规定设置账簿，根据合法、有效凭证记账，进行核算。当然也包括员工的工资的核算。所以员工的工资应该走公账，不应走私账。
