对任何批评都该去研究其合理成分，而不只是简单地接受。看看批评背后到底隐藏着什么，是帮助还是损害，对批评不必有过激反应。你还应该树立这样的观念：要知道，别人批评你做的某件事，并不等于他不喜欢你做的所有的事或不喜欢你这个人。
如果是长辈或者领导的批评要有则改之,无则加冕.因为那是希望你好,对你关心和教育的表现,一定要虚心.如果他们不批评你,那就不正常了,你在这样的领导底下不会待的太长了.
如果是晚辈或下属对你的批评,那就要看你自己去衡量了!呵呵!
很简单:仔细听他说完,有则改之,无则加冕!
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