比如在厂里面做一个拉长怎么管理员工

2025-03-13 22:59:45

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回答1：

如果只是单纯的管理，那就简单多了，首先你要做到在领导前后都要保证做好自己本分，给下属一个表率，从最简单的迟到早退开始抓起，多培训相关的业务技能，不管做什么工作，首先先把自己管好，因为管理就是管好自己，理顺他人的工作，使其共同完成工作，这就是管理啊。要有一定的执行能力，并要让你的下属明白你的用意，和你保持一致的意见。

回答2：

以身作则，多从员工的立场来考虑问题，对新员工要多培训多指导，对老员工要经常谈心，了解员工的实际困难，力所能及的帮助员工，让员工以厂为家，把你当成家长，对你充分的信赖。

回答3：

对上勇于承担任务和责任；对下体贴爱护，细心教导。