劳动合同过期一个月还有效吗

2025-03-13 09:20:50

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回答1：

你好！因为你没有讲具体情况，我根据自己的理解提出以下法律意见：
1.原合同已经失效。
2.如果公司继续留用你，应在原合同到期后一个月内与你重新签订书面劳动合同。
3.公司不及时与你签订新的书面合同的，从第二个月开始你可以主张双倍工资。在未签订新合同之前，双方为事实劳动合同关系，双方的权利义务参照原合同规定，但期限为不定期。
4.根据《劳动合同法》第14条，满一年都未签订书面劳动合同，视为单位与你签订了无固定期限合同。
希望对你有所帮助！

回答2：

劳动合同到期届满后如果还在用工单位继续工作，视为按照原劳动合同续签，劳动关系受保护。

回答3：

合同到期后效力自然终止。