肯定追究法律责任，因为你在公司上班，公司发给你工资。已与公司形成劳动关系。
只要不占用工作时间，不利用公司资源，不损害公司利益即是不违反劳动合同法的。
开私单是什么意思。公司没有与员工签订劳动合同，单位存在过错，员工可以要求但是，不能因为公司存在违法行为，员工也可以做违法的事。两者是不同的法律
