中华人民共和国劳动争议仲裁调解法
第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。
45日，在法律里一般没有工作日，如果遇节假日，一般顺延至其后的第一个工作日。
你好、劳动仲裁审理的法定期限是自受理之日起的45日之内 .
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