近日，一则“五省出台大学生缴纳公积金政策”的新闻刷爆了毕业生的朋友圈。
对于该政策，支持的网友认为，大学生缴纳公积金对其买房有诸多益处，是一项权益增项。其原因如下：
首先，买房子使用住房公积金贷款的利率比普通的商业贷款利率要低很多。
而且，只有缴纳公积金2年以上的人在买房或进行其他相关消费时才能享受公积金贷款。
所以，如果大学生在上学期间就开始缴纳公积金，就能够尽早达到公积金贷款的时限条件。买房还贷时，能够省钱！省钱！省钱！
另外，住房公积金贷款的额度与申请人的公积金账户余额是关联的。在校时开始缴纳公积金，缴纳公积金的正常起点提前了，有助于增加公积金的余额。
把在校大学生纳入缴纳住房公积金的范围，是以大学生自愿为基础，并没有强制性，大学生可以缴，也可以不缴。
总之，在支持者的眼中，为政策鼓掌叫好是情理之中，诸多有利之处不可被忽视。
“大学生缴纳公积金”也是政府一善意之举，希望以此举动为自己的省市留住高端人才，让广大有需求买房的同学能够多一个选择，多一份保障。
您好，中公教育为您服务。选聘到村任职的高校毕业生，享受以下政策待遇。1、在村任职期间，工作、生活补贴及有关保险费用共计每人每年2.3万元，一次性安置费按每人2000元发放。2、每年拿出全省公务员考录计划的10—15%，面向聘用期满、考核合格的大学生村官等服务基层项目人员定向考录。3、每年从省、市、县(市、区)各级事业单位招聘的工作人员中拿出10—15%的比例，定向从聘用期满、考核合格的大学生村官中招聘。任满2个聘期、考核称职以上、聘用期间担任过村“两委”副职及以上职务，并自愿留在乡镇、街道工作的，由市、县(市、区)组织、人力资源和社会保障部门会同有关部门所在乡镇、街道基层事业单位接收安置手续。4、定期从聘用期满、考核合格的大学生村官中公开选拔县(市、区)、乡镇(街道)副科级领导干部。5、定期从聘用期满、考核合格的大学生村官中选拔选调生。对选调生重点加以培养管理，严格考核，其中优秀的纳入后备干部队伍，工作满2年后经组织考核优秀，可享受副科级待遇。6、定期从聘用期满、考核合格的大学生村官(主要是女大学生村官)中招聘社区工作人员。7、对聘用期满、考核合格的大学生村官，报考硕士研究生初试总分加10分，同等条件下优先录取。8、被党政机关和企事业单位正式录用(聘用)后，在村任职工作时间可计算工龄。在职考生(含已实行人事、择业代理或在劳动部门了用工手续的)可连续计算工龄。9、聘用期满、考核合格的大学生村官，经本人提出续聘申请、乡镇党委初审、县(市、区)委组织部审定后，可签订续聘合同，续聘次数为1次，期限为2年。不再续聘的，自主择业，有关部门应积极协助推荐就业。自主创业的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起3年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费;可享受小额贷款担保或贴息等有关政策。聘用期满、考核不合格的高校毕业生，不享受以上2—9项待遇和保障政策，不再继续聘任，另行自谋职业。有关2015江西大学生村官考试信息请关注:江西人事考试网如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024