东莞2500月薪五险一金怎么算,公司应交多少，个人应交多少？

以单位买全社保为准，计算如下所示： 

医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 

养老保险：个人为8%，单位承担12%； 

失业保险：个人为1%，单位承担2%； 

工伤保险:个人无，单位1%； 

生育保险:个人无，单位1%； 

公积金：个人3.5%,单位3.5%，原则上不超过10%。  而工伤和生育保险的费用均由单位

希望能帮上你！记住，一定要问清楚贵公司给你缴纳的基础是多少？很多公司没有按你实际工资缴纳保险，一般按最低标准交纳的！

社保与公积金缴费明细（可调整参数）

个人缴费比例：

养老　 %：200.00

医疗　 %：50.00

失业　 %：12.50

工伤　 %：0.00

生育　 %：0.00

重疾　 %：0.00

公积金 %：200.00

个人缴费总额：462.50　　

应纳税额：37.50

单位缴费比例：

养老　 %：250.00

医疗　 %：187.50失业　 %：

37.50工伤　 %：12.50

生育　 %：12.50

重疾　 %：0.00

公积金 %：200.00

单位缴费总额：700.00

单位支出总额：3200.00

• 　社保基数： 

• 最低值：2006 

• 最高值：10560 

• 公积金基数： 

• 最低值：1500 

• 最高值：20999