模版网上有很多，关键还是在内容。HR不会因为你简历的封面有多漂亮就把你录用。对于刚毕业的人来讲，个人主张走诚实简约风，就是个人经历要符合自己实际情况，刚毕业的人工作经验少，但凡是打算招应届生的人没有几个是真正看重工作经验的。关键还在于人的可塑性。当然不是说你的简历就可以做的千篇一律，没有任何亮点了。我觉得作为管理的学生，可以结合个人专业，做个另类些的简历。比如，会计里有很多成本核算方面的问题，你可以从这个角度，来写自己将来会给企业带来的利益什么的。我是学营销的，没有过工作经历，我的简历题目是xxx的就业营销策略，内容方面从4P方面来分析自己，面试的过程中，很多面试官都喜欢我写的简历。所以主张你从自己专业方面来写自己的简历。
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