一般辞职要提前30天（试用期3天）哦。提交书面辞职信给领导签字，写不同意也行。做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如辞职一律不批等可以作为证据.他不签就通过EMS发送辞职信，单件上注明是XXX辞职申请书，并注明收件人姓名、联系方式、公司全称和详细地址。快递回执即可作为辞职信送达证据，此为法律认可。有了以上两条证据，即使公司不给你办理辞职，你也可以最多在30天（试用期3天）后自动办理离职手续，如果公司不同意不给工资，你可去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉。
只要没有签合同随便走人，就算签了合同，要看合同是不是正规程序，不是正规程序就是无效合同，也随便走人。
你应该找到新工作了吧，老公司请长假，请1礼拜或10天上天班，新公司请个半天什么的2个倒呗，不就好了
你是以什么理由向用人单位提出才马上走？你没有细说，补充解释才能知道你对不对。
那就走了。社保记得办好。
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