这是“帮忙帮出错”了。要看你父亲和那位工人之间口头上是怎样约定的，比如劳动报酬等，如果你父亲与那位工人有这方面的约定，就构成了一种“合同关系”--合同法规定口头协议是有效的。如果有这方面的约定，可能就构成了“连带责任”。。。。
再就是，你父亲与房主有没有这方面的约定，怎么约定的。你父亲与房主就又构成了“合同关系”
房主要负主要责任。因为他没有提供必要的劳动保护设施，造成了事故。
从为人道德上讲这个房主，太……，人家是为了帮你忙……
-----以上供参考
如果房东是包工给工人的、那则由工人自己负责.房东最多出于人道给予一定关怀资金；如果是点工.则房东要负大半责任！如果房东不在.你爸爸为中介人.存在连带关系.也要付相关责任.具体可自行协商
没有利益关系就不存在责任划分，拿工钱就是劳动合同关系，属于工伤房东应该是主要责任人，
这个责任不应该你爸爸担吧，想准确的知道有没有责任，还是咨询当地的律师吧。
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