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签的合同工资是3000 实际发放的工资是5000 要是赔付12个月的工资 是按合同上的为标准还是实际的为标准呢
签的合同工资是3000 实际发放的工资是5000 要是赔付12个月的工资 是按合同上的为标准还是实际的为标准呢
2025-02-25 04:08:59
推荐回答（1个）
回答1：
公司赔偿中本人工资，按最后12个月的平均实际发放的工资计算。
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