2019公务员考试分数如何构成

2018丽江公务员考试 2018年6月14日专题信息网公布笔试最低合格分数线、首批资格复审人员名单等信息。具体进面试的分数要根据岗位及报考人数而定面试可采取单一面试方法，也可以根据岗位需要，采取多种测试方法(包括专业测试)。面试满分100分，面试最低合格分数线全省统一划定为70分，面试总成绩未达面试最低合格分数线的，不得参与后续考录过程。

一、国家公务员的考试成绩总分是200分，行政职业能力测试100分，申论100分。一般来说，行测平均到每个题目，均分是0.7分左右。
二、计算公式 　　
公共科目笔试总成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩
综合成绩=公共科目笔试总成绩×50%+(面试成绩+专业科目成绩)×50%
三、地方公务员考试成绩核算
各地方公务员考试成绩的核算与国家大致相同，极个别省份具有特殊性。如2009年云南省公务员笔试成绩的具体计算方法如下：
报考普通公务员岗位人员的笔试成绩合成办法
考生笔试成绩=(行政职业能力倾向测试成绩+申论成绩+笔试加分)/3
近几年公考题目的难度也在逐渐加大，建议熟悉核心考点（推荐小麦核心考点班），对知识点进行一个梳理，行测不能有薄弱的模块，申论也不能拉下，申论分值大，提分也比较快，多刷题！