1、收集证据
A、证明你是该公司员工,考勤原始打卡记录可以,最好还有工作证,你工资卡的银行往来记录单。
B、证明你在该公司工作时候的工资,不是1300元,而是2000元,想来你现在还没离职,自己写一份然后用公章一盖就可以,如果谁问,你就说是买房子贷款需要收入证明。
C、考勤记录能弄多长时间的就弄多长时间的,这可以证明你的加班时间。
2、可以主张的权利有
A、11个月的工资(因为没和你签订劳动合同)
B、17个月的社保
C、6月5号到27号的工资
D、加班工资(如果有加班)
E、无故辞退,应该补偿1个半月的补偿,以及没有提前一个月通知的赔偿1个月工资。合计2个半月工资。
F、以上A.B.C.D的利息
3、维权流程
A、不要辞职,收集证据------B、找到当地的劳动仲裁委员会,找法律援助免费咨询
C、维权