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签订两个月的试用期合同已过，未签正式合同继续工作的将近两个月，被辞退如何补偿
签订两个月的试用期合同已过，未签正式合同继续工作的将近两个月，被辞退如何补偿
2025-03-01 08:53:17
推荐回答（1个）
回答1：
拒绝调动，让该用人单位出具书面的解除通知，然后申请老仲裁要求支付1个月工资的赔偿金和1个月工资未签订劳动合同的双倍工资补偿。
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