员工持股计划对企业有什么现实意义？

2025-02-28 19:06:14

推荐回答（3个）

回答1：

你好楼主，中大咨询的国企改革专家认为，首先，员工持股计划将员工收入的未来收益和公司股票的未来价值有机联系在一起，从而激发员工的积极性，提高职工凝聚力和公司竞争力。其次，员工持股计划为非公众持股公司的股票提供了一个内部交易的市场，可以防止收购人在证券交易市场暗自吸纳公司股份。再次，员工持股计划有利于企业实现管理科学化，如果我的回答对你有帮助，期待采纳，谢谢了哈。

回答2：

将员工一部分工资转化成公司股票。第一，可以减少当前公司现金支出。第二，员工这部分钱跟公司运营状况相关联

回答3：

从企业所有者角度看，采用员工持股计划的用途主要可归纳为：

　　1、实行资本积累，公司筹资的一种手段；

　　2、为非公众持股公司的股票提供了一个内部交易的市场；

　　3、上市的一种替代方案；

　　4、防止敌意收购；

　　5、公司平稳放弃与让渡经营不理想的子公司；

　　6、实现公司所有权向雇员的转移；

　　7、为员工的退休提供保障，替代养老金；

　　8、提供激励机制，补偿雇员工资的减少，激发雇员的积极性，促进生产的提高。