一、法律没有规定劳动者辞职必须由公司批准才能离开，提早告之辞职，即可到期离开，具体操作可以参照第二点。二、如果试用期内，提前三天通知用人单位即可以；试用期后，提前一个月通知。三、通知方式可以通过手机短信等，建议最后通过邮寄书面通知给公司地址，收件人写法定代表人，或人事部负责人等。
