从你说的情况看，属于事实劳动关系，工厂没参保也不影响职工获得工伤待遇。只是，下班后的工伤仅限于“回家途中因机动车事故伤亡”情形，你说的下班后去采芒果不小心摔死，看来享受不了工伤待遇。
楼上二位有误导之嫌哟
这个就难了了 第一你也说了 工厂没有同他签订合同,也没有为其买保险! 所以他和工厂没有关系的 最多算的上是非法用工吧了 就算 他们有合同 也没有用呀
你也说了是下班之后出的事 关工厂什么事呀 他以经下班了 不管发生什么事 都是他个人在下班 之后的事
工厂更本不要负责任的 真的有点难
这样的情况工厂顶多出些慰问金,没签合同没买保险.就相当于临时工一样.
你这不属于工伤
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