买没买工伤保险?
如果买了工伤保险,你要在受伤一个月内去进行工伤认定。
认定为工伤后,再去进行劳动能力鉴定(俗称评残)。
费用报销:一. 你的医疗费住院费可以报销
二. 劳动能力鉴定费300元也可以报销
三. 一次性伤残补助金:如果有评到伤残,就有一致性伤残补助金,一般按等级来赔付。
职工因工致残评定伤残等级后,享受一次性伤残补助金待遇,各个等级的标准不同.[1]
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金待遇,标准为:
1. 一级伤残为27个月的本人工资;
2. 二级伤残为25个月的本人工资;
3. 三级伤残为23个月的本人工资;
4. 四级伤残为21个月的本人工资;
被鉴定为五至六级的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当的工作,享受一次性伤残补助金,标准为:
1. 五级伤残为18个月的本人工资.
2. 六级伤残为16个月的本人工资.
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受的一次性伤残补助金,标准为;
1. 七级伤残为13个月的本人工资.
2. 八级伤残为11个月的本人工资.
3. 九级伤残为9个月的本人工资.
4. 十级伤残为7个月的本人工资.
上面这些钱应该是社保机构赔付你的,如果你没有买工伤保险,这些钱应该单位赔给你。如果你工伤后又从原单位离职了,单位还要给你赔付一次性就业补助金哈
需要当事人发生事故之后一年以内申请工伤认定。然后伤情稳定申请做伤残等级鉴定,依据评定的伤残等级,当事人享有相应赔偿。
例如: 职工因工致残被鉴定为10级伤残的.可以享有本人7个月工资的一次性伤残补助金。
《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。