中国人寿保险招聘的问题(急)

我看到了就想笑，又是一个受害者，根本不用讨论的，我是比较熟悉的

首先，你应聘的是保险的外勤，说白了就是买保险的啊，你不是公司的正式员工

其次，你签的是代理合同，是没有任何保险和福利可言的啊，你的所有的收入只有靠自己的业务，多劳多得

再次，你要交的法定的费用是保险代理人资格考试的费用啊，是60元，其他的都是自愿的啊，至于你说的那些待遇，是要做很久以后才可以实现的啊，刚开始时你的生活将会是一个问题啊，尤其是在没转正之前，转正也是很难的啊

然后，你肯定是开了一个什么创业说明会，他们在一直强调有多赚钱，他们那些能赚钱的是少的又少啊，大多数人都是生活都解决不了，这就是为什么保险公司一直在招人而且门槛很低的原因了，高中毕业都可以做的啊

你说的那些经理（他们也不是公司的正式员工）是你的上线，他们把你招进来是有提成的啊，有管理津贴奖和业务拓展奖。进去的人只有靠不断的拉人你才能发展，你没有人脉的话，劝你三思

我已经说的很详细了，你结合自己能力考虑吧，建议有其他出路优先选择，不过买保险是很锻炼人的啊，尤其是他们的洗脑很有名的啊，希望对你有说帮助，祝你好运

中国人寿保险股份有限公司是国内最大的寿险公司，《财富》世界500强和世界品牌500强企业，正式招聘没有那么简单，如果是招聘业务员应该是这样的流程，但是累计提成达到1000可以转正那是不可能的。

很负责的给你说，是责任底薪，不开单是没有工资的

哦,说不好,不太象保险招聘的流程,太有诱惑力了.我都想去了.

你进去培训就知道了，没有开单是没有工资发给你的。转正才有底薪的呀