我提前一个月辞职,已经是做满一个月了,因为突然走了两个,我现在被拖20号前后才能走。

2025-04-24 01:10:14
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回答1:

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1,你入职已满1月,应该试用期未过,(默认为3月)。试用期内,你主动辞职,因为未签订劳动合同,企业的三金一险也只未曾帮你建档购买。所以企业是可以无理由赔偿任何费用的金额给你。
2,你主动辞职,是否提前3天告知公司人力资源部?如果有,你是可以随时离职。用人单位无理由要求你押后离职日期。
3,试用期内,你工作已满的1个月,有否上下班打卡签到等记录,和工作日常的记录,有,即可以要求用人单位给足当月工资。
4,你如果已经提前3天通知用人单位人资部门离职,是可以不用去,不去也不担心任何扣款,只要你在职1天,工资按天结算。
5,你可以完全当日就不来用人单位,事后走劳动仲裁就可以要回在职时期的工资,按天结算,前提是准备好在职时段的工作记录。