企业职工在上下班路途中遭到交通事故伤害,首先按照交通事故处理,在肇事司机逃逸的情况下,企业可以为职工垫付医疗费和生活费,可以要求职工书面签署借款手续,待交通事故结案时一并返还。
这样合理。总之受害人不能什么也得不到吧。公司就是受害人的家长一样你必须承担。严重的话还得给人家申请伤残鉴定。